Great Place To Work Spain, Head of Marketing, Madrid
Acerca del empleo
En Great Place to Work® buscamos a la persona que lidere Marketing en la siguiente etapa de crecimiento de la compañía.
Buscamos un perfil con mentalidad de negocio, capacidad de liderazgo y ganas de construir. Alguien capaz de convertir Marketing en una de las principales palancas de posicionamiento, generación de demanda y crecimiento de Great Place to Work España.
Trabajará de forma muy cercana al CEO, la Dirección de Operaciones y el equipo Comercial, con autonomía para proponer, impulsar y ejecutar iniciativas con impacto real en el negocio.
¿Qué harás?
Definir y liderar la estrategia de Marketing de Great Place to Work España.
Impulsar la generación de demanda y contribuir al crecimiento del negocio.
Liderar la estrategia de contenidos, transformando nuestros datos, estudios e insights en contenidos de valor para el mercado.
Impulsar la creación y difusión de informes, casos de éxito, newsletters, webinars y otros activos de posicionamiento.
Coordinar los principales eventos de la compañía, desde su planificación hasta la medición de resultados, incluyendo gestión de presupuesto, proveedores y experiencia de cliente.
Representar a Great Place to Work en eventos, foros y encuentros relevantes, actuando como embajador/a de la marca.
Impulsar el Employer Branding y el posicionamiento de Great Place to Work en el mercado.
Identificar y desarrollar oportunidades de alianzas estratégicas junto al equipo de negocio.
Analizar el mercado y a nuestros competidores para identificar oportunidades de diferenciación y apoyar el discurso comercial de la compañía.
Incorporar automatización, inteligencia artificial y nuevas herramientas para aumentar la eficiencia e impacto del área.
Definir y realizar seguimiento de los principales KPIs de Marketing.
Liderar y desarrollar el equipo de Marketing.
¿Qué buscamos?
Experiencia en marketing B2B y generación de demanda.
Experiencia liderando personas, proyectos o equipos.
Capacidad para combinar visión estratégica y ejecución.
Excelente capacidad de comunicación, influencia y storytelling.
Capacidad para interactuar con interlocutores de alta dirección.
Nivel alto de inglés.
Y, sobre todo, buscamos una persona:
Con iniciativa y capacidad para hacer que las cosas ocurran.
Con actitud positiva y resolutiva ante los retos.
Que disfrute construyendo, mejorando e innovando.
Con curiosidad por las nuevas tendencias, tecnologías e inteligencia artificial.
Con ambición por elevar el nivel de impacto, exigencia y excelencia de la organización.
Que vea este reto como una oportunidad para crecer profesionalmente y dejar huella.
La experiencia es importante, pero valoraremos especialmente el potencial, la actitud, la capacidad de liderazgo y el impacto demostrado.
Qué ofrecemos
Un rol con visibilidad, autonomía y capacidad real de influencia.
Participación directa en la evolución y crecimiento de una compañía referente en cultura organizacional y experiencia de empleado.
Entorno internacional y colaboración con otros países de la red Great Place to Work®.
Seguro médico.
Ticket restaurante.
Modelo híbrido:
1 día de teletrabajo a la semana.
Hasta 4 semanas al año de trabajo en remoto.
Ubicación: Madrid.
Incorporación prevista: Septiembre 2026.