BBVA Creative, Marketing & AI Specialist, Madrid
Acerca del empleo
BBVA Creative es la agencia in-house de BBVA; una agencia in-house es como cualquier otra agencia creativa pero que trabaja para una sola marca. BBVA Creative trabaja para la marca BBVA y esta es tan grande, global y diversa que ningún día se parece al siguiente. Nuestro propósito es crear y distribuir historias que hagan sentir la marca de formas sorprendentes.
Buscamos un perfil, con al menos 3 años de experiencia en un puesto similar, capaz de impulsar el trabajo de los equipos de marketing integrando la inteligencia artificial de forma práctica, estratégica y operativa. Esta persona deberá entender las necesidades del negocio y del marketing, detectar oportunidades de eficiencia e innovación, y convertir la IA en una palanca real de mejora en procesos, análisis, automatización y toma de decisiones.
Nos gustaría que aportes tu experiencia en el desarrollo de las siguientes tareas:
Trabajar con equipos de marketing en la definición y ejecución de campañas, planes de contenido y acciones de marca.
Identificar oportunidades donde la IA pueda mejorar resultados, reducir tiempos o elevar la calidad del trabajo.
Traducir objetivos de marketing en casos de uso concretos de IA.
Alinear las iniciativas de IA con los objetivos de negocio, marca, performance y experiencia de cliente.
Diseñar, proponer e implementar flujos de trabajo con herramientas de IA para tareas de marketing.
Optimizar procesos como research, ideación, producción de contenidos, segmentación, reporting, social listening y análisis de campañas.
Detectar oportunidades para automatizar tareas de marketing con herramientas no-code/low-code o integraciones específicas.
Crear o coordinar automatizaciones para reporting, seguimiento de campañas, clasificación de insights, resúmenes, etiquetado de activos o gestión de conocimiento.
Utilizar IA para acelerar análisis de datos, extracción de insights y generación de recomendaciones.
Traducir datos en aprendizajes accionables para marketing y stakeholders.
Detectar nuevas herramientas, tendencias y casos de uso relevantes.
Crear metodologías, frameworks y buenas prácticas internas.
En resumen, buscamos una persona con formación en marketing y mentalidad digital, que combine conocimientos prácticos en inteligencia artificial generativa (como ChatGPT o Gemini) con una actitud proactiva, colaborativa y una fuerte disposición al aprendizaje.
Todas las aptitudes son bienvenidas, esperamos que te apuntes si:
Has estudiado algo relacionado con Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines.
Conoces herramientas digitales, de automatización y de productividad.
Eres una persona con foco en la estrategia y orientada a objetivos.
Tienes inglés fluido tanto en escritura como en conversación.
Estás motivada/o para asumir desafíos.
Sabes trabajar en equipo.
Aunque no es imprescindible, nos encantaría si además…
Tienes adaptabilidad al cambio y no paras de aprender.
Tienes una actitud colaborativa y disposición para contribuir en un entorno dinámico.
Has trabajado con equipos multidisciplinares.
Cuentas con capacidad para construir relaciones positivas con equipos internos y clientes.
Si entras en la compañía tendrás lo siguiente:
Contratación indefinida con convenio de publicidad.
Lanzadera desde distintos puntos de Madrid a las oficinas de BBVA Creative.
Ayuda alimentaria.
Retribución flexible (guardería, Internet, ayuda al transporte, copago inglés,…).
Formación continua.
Wellhub.
Flexibilidad horaria.
Modelo híbrido de teletrabajo (60% teletrabajo tras el período de prueba).
Ambiente de trabajo dinámico y creativo.
En BBVA Creative creemos que una plantilla diversa nos hace mejor agencia. Nos enorgullece ser una empresa que prioriza la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades sin importarnos la raza, edad, género, etnia, religión, orientación sexual o cualquier otra circunstancia de nuestra plantilla y colaboradores.
BBVA Creative busca fortalecer nuestra marca global y localmente, colaborando con quienes comparten este objetivo, aportando valor estratégico y sumando nuestro poder creativo a la comunicación. ¿Te apuntas?
Línea de tiempo del proceso:
Recepción de candidaturas (del 19/03/2026 al 27/03/2026).
Si valoramos que cumples los requisitos que buscamos, te enviaremos pruebas y un formulario preguntándote alguna cosa más (del 30/03/2026 al 07/04/2026).
Si continúas en el proceso realizarás las entrevistas con el equipo de selección y con el equipo (del 08/04/2026 y el 30/04/2026).
Incorporación aproximada: mayo 2026.