Contentsquare, Growth Marketing Manager, Barcelona
Acerca del empleo
Este puesto forma parte de un pequeño equipo ágil de Marketing de Growth Product-Led (PLG), que utiliza nuestro propio producto (Contentsquare) y experiencias centradas en el producto para adquirir, convertir y retener clientes. Aprovechamos desde herramientas de IA previas al registro y demos interactivas, hasta onboarding post-registro y experiencias de prueba, para mostrar el valor del producto.
Como Growth Marketing Manager, comenzarás desarrollando un profundo conocimiento de nuestros usuarios: los problemas que enfrentan, cómo les ayuda el producto y su recorrido dentro del ciclo PLG desde la evaluación y activación hasta la adopción y la recomendación. Con esta base, impulsarás la ideación, estrategia y ejecución de iniciativas que fomenten la adopción y la recomendación entre clientes existentes.
Lanzarás campañas, construirás herramientas e implementarás procesos para ayudar a los usuarios a obtener valor, retenerlos como clientes y convertirlos en embajadores de Contentsquare.
Qué harás:
Diseñar y ejecutar campañas de crecimiento en múltiples canales
Expandir canales existentes e introducir nuevos (webinars, eventos, referidos, etc.)
Detectar necesidades del cliente y mejorar la experiencia de usuario
Usar automatización y datos de comportamiento para personalización
Analizar tendencias y compartir insights
Colaborar con equipos de Growth, Producto, Ingeniería, Data y Ventas
Actuar como multiplicador interno con playbooks y herramientas
Testear ideas con diseño, producto y datos
Distribución del tiempo:
10% análisis de KPIs
30% ideación y experimentación
40% ejecución de campañas
20% enfoque en comunidad
Qué necesitas:
3+ años en growth marketing B2B SaaS
Experiencia en adopción y engagement de usuarios
Buen storytelling y redacción
Trabajo transversal con equipos
Mentalidad de ejecución rápida (prototipo > presentación)
Enfoque en cliente y criterio comercial
Capacidad de trabajar en entornos dinámicos
Por qué unirte:
Desarrollo profesional, mentoría y eventos
Trabajo híbrido/remoto
Tiempo libre generoso y permisos parentales
Bienestar y ayudas de home office
Comunidad interna y grupos de empleados
Acciones de la empresa (stock options)
Y más beneficios según país