IG Group, Paid Search Manager, Madrid

¿Quiénes somos?
Somos IG Group. Somos una empresa de FinTech cotizada en la bolsa FTSE250 que gestiona plataformas móviles, web y de escritorio que ayudan a nuestros clientes a operar con acciones, productos apalancados, futuros y opciones, y criptomonedas.

Somos ambiciosos. Más de 340,000 personas ya utilizan nuestras plataformas. Somos globales, con oficinas en 18 países y productos en 16 regiones. Estamos ansiosos por movernos más rápido, ofrecer mejores productos para nuestros clientes y hacer crecer nuestra base de usuarios. Creemos en la alta autonomía y buscamos personas que deseen hacer las cosas de manera diferente para crear mejores experiencias para nuestros clientes.

Trabajamos en equipos multifuncionales y estamos enfocados en aumentar el número de clientes activos que servimos para impulsar un crecimiento sostenible.

Tu equipo

Este puesto forma parte de nuestro equipo de Medios Pagados – Europa. Son responsables de impulsar la adquisición de usuarios en nuestros mercados europeos y tienen un impacto comercial directo.

Tu rol en el éxito del equipo

Como Manager de Búsqueda Pagada, serás responsable de planificar, gestionar y optimizar campañas de búsqueda pagada en diversas plataformas como Google Ads y Bing Ads. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de estrategias de búsqueda pagada, optimización de campañas y análisis de rendimiento. Jugarás un papel crucial en maximizar nuestro retorno de inversión (ROI) y alcanzar nuestros objetivos comerciales a través de estrategias de búsqueda pagada efectivas.

Lo que harás

Desarrollo de Estrategias

  • Desarrollar y ejecutar estrategias completas de búsqueda pagada alineadas con los objetivos comerciales (incluyendo PMAX, Demand gen), estructura de campañas, segmentación de palabras clave, redacción de anuncios y gestión de pujas.

  • Realizar investigaciones y análisis regulares de palabras clave para identificar nuevas oportunidades y mejorar las listas de palabras clave.

  • Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria, mejores prácticas y actualizaciones de algoritmos para refinar y mejorar continuamente las estrategias.

Gestión de Campañas

  • Crear, lanzar y gestionar campañas de búsqueda pagada asegurando que estén correctamente estructuradas y optimizadas para un rendimiento máximo.

  • Revisar y optimizar regularmente los presupuestos de campaña, pujas y configuraciones de segmentación para maximizar el ROI.

  • Monitorear el rendimiento de las palabras clave y ajustar las pujas en función de los datos de rendimiento.

  • Realizar pruebas A/B en anuncios y páginas de destino para mejorar el rendimiento y optimizar las tasas de conversión.

Experiencia en Seguimiento de Aplicaciones Móviles

  • Gestionar y optimizar campañas publicitarias pagadas en plataformas móviles.

  • Implementar y mantener soluciones de seguimiento utilizando AppsFlyer y Firebase.

  • Desarrollar estrategias para superar las limitaciones de seguimiento de aplicaciones en entornos de privacidad avanzada.

Análisis de Rendimiento e Informes

  • Utilizar herramientas analíticas (por ejemplo, SA360, Google Data Studio, ContentSquare) para analizar el rendimiento de las campañas y proporcionar ideas procesables.

  • Monitorear e informar sobre el rendimiento de las campañas, incluyendo tasa de clics (CTR), tasa de conversión, costo por adquisición (CPA) y retorno sobre el gasto publicitario (ROAS).

  • Aprovechar la experiencia de ContentSquare para analizar el comportamiento de los usuarios, mapas de calor y repeticiones de sesiones, desarrollando recomendaciones basadas en datos para optimizar las páginas de destino y mejorar las tasas de conversión.

Colaboración en Equipo

  • Colaborar con equipos multifuncionales, incluidos marketing, producto y análisis, para alinear las estrategias de búsqueda pagada con los objetivos comerciales y de marketing más amplios.

  • Comunicar de manera efectiva con los stakeholders internos para asegurar la alineación y comprensión de las iniciativas de búsqueda pagada.

Lo que necesitarás para este puesto

Requisitos clave

  • Más de 3 años de experiencia en búsqueda pagada, con un enfoque en adquisición móvil.

  • Historial comprobado de campañas exitosas de búsqueda pagada en múltiples territorios, con resultados demostrados en la mejora del ROI y superación de KPIs.

  • Dominio completo del inglés y, preferentemente, español. Cualquier otro idioma europeo será un plus.

  • Conocimiento profundo de Google Ads y Bing Ads. Experiencia con otras plataformas es un plus.

  • Conocimiento profundo de Firebase, Appsflyer & SKAds. Otras plataformas de seguimiento de aplicaciones móviles son un plus.

  • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para crear recomendaciones basadas en datos.

  • Fuertes habilidades de comunicación y gestión de relaciones con stakeholders, con la capacidad de trabajar de manera efectiva con equipos multifuncionales.

  • Título universitario en marketing, redes sociales/medios pagos, comunicación, negocios, economía, administración o campo relacionado.

  • Certificación en Google Ads preferida.

Cómo trabajamos

Tratamos de adoptar un enfoque reflexivo en nuestra forma de trabajar como empresa. Seguimos un modelo de trabajo híbrido con 3 días en la oficina, lo que creemos equilibra la necesidad de colaborar eficazmente y conectarnos entre nosotros. En cuanto a la forma en que entregamos resultados, hay 5 cosas que queremos que todos hagan para fomentar un alto rendimiento, mejor aprendizaje y satisfacción profesional:

  • Liderar e inspirar: Generar confianza, alineación y entusiasmo.

  • Pensar en grande: Enfocarse en los problemas que impactan más en los resultados comerciales.

  • Defender al cliente: Comprender y priorizar las necesidades del cliente.

  • Entregar con rapidez: Impulsar el crecimiento rápido y sostenible.

  • Elevar el nivel: Tomar responsabilidades, ser responsables y compartir retroalimentación.

Creemos que la diversidad es vital para el éxito, impulsa la creatividad, fomenta la innovación y nos posiciona para el éxito global. Estamos comprometidos en formar equipos con una variedad de perspectivas y habilidades para ayudarnos a realizar nuestra visión y estrategia, por eso animamos a personas de diversos orígenes y experiencias a postularse para unirse a nosotros en este viaje. Conoce más sobre nuestro enfoque de diversidad e inclusión aquí.

Beneficios

¡Tu crecimiento alimenta nuestro éxito! Crece con programas de desarrollo personalizados, oportunidades de mentoría con líderes y una clara progresión profesional. Expande tu red a través de comités, clubes deportivos y sociales. Disfruta de tiempo libre adicional para voluntariado y trabajo comunitario.

  • Salario competitivo

  • Cobertura médica privada para ti y tus hijos

  • Contribución a membresías de gimnasio

  • Seguro de accidentes proporcionado por la empresa

  • Chequeo médico anual proporcionado por la empresa

  • Proceso de incorporación completo a nivel global y local – tanto para la empresa como para tu rol

  • Acceso ilimitado a la plataforma LinkedIn Learning

  • Redes lideradas por empleados de LGBTQ+, Mujeres, Negros y Padres & Cuidadores con presupuesto anual para organizar eventos y proyectos que fomenten una cultura abierta, diversa e inclusiva

  • Opción de participar y crear iniciativas ESG basadas en el IG Brighter Future Fund

  • 2 días adicionales de descanso al año para trabajo voluntario

  • 1 día adicional de descanso para celebrar tu cumpleaños 😊

Aplicar
Gossip Boy

Profesional senior del sector publicitario. Por razones obvias, escribe bajo pseudónimo. Experto en programática, estrategia de medios y estructuras de poder en el ecosistema digital.

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